نتایج جستجو : مشخصه های دارایی و طبقه بندی دارایی ها
بررسی مبادله رهبر عضو به عنوان میانجی رابطه بین هوش هیجانی و خلاقیت توسعه دهندگان نرم افزار .png "فايل پيوست")
Abstract This paper investigates how leader-member exchange (LMX) and emotional intelligence (EI) are associated with employees’ creativity in high-tech firms. We develop a model that considers LMX and EI as predictors ... [ ادامه مطلب ]
قیمت: 119500 تومان
قیمت: 119500 تومان
محیط ، نگرش مدیریت ، و یادگیری سازمانی اتحادها
Abstract Purpose – The purpose of this paper is to develop a framework for organizational learning in an alliance-based context. An interaction effect of environmental turbulence on the relationship between top ... [ ادامه مطلب ]
انتشارات: Emerald
قیمت: 119500 تومان
قیمت: 119500 تومان
بهبود تصمیم گیری ها و فرایند های تصمیم گیری از طریق استفاده از مهارت های هوش هیجانی
Abstract Purpose – Little research has been contributed to how the behaviors associated with emotional intelligence may be practically applied to enhance both individual and group decision-making. The purpose of this ... [ ادامه مطلب ]
انتشارات: Emerald
قیمت: 119500 تومان
قیمت: 119500 تومان
افزایش حاشیه رقابت از طریق مدیریت دانش در پیاده سازی سیستم های برنامه ریزی منابع سرمایه ای (ERP)
Abstract Using data from 170 manufacturing companies, we identified five facilitators for knowledge management in an ERP environment. Additionally, we examined the relationship between knowledge management and manufacturing companies’ competitive advantages ... [ ادامه مطلب ]
قیمت: 119500 تومان
قیمت: 119500 تومان
مدیریت روابط کارکنان - درک مزیت رقابتی با استفاده از فناوری اطلاعات
Abstract Employee relationship management (ERM) constitutes an emerging trend of managing human resources by building and maintaining individualized and mutually valuable relationships with employees based on information technology. However, given the ... [ ادامه مطلب ]
انتشارات: Elsevier
قیمت: 119500 تومان
قیمت: 119500 تومان
سیستم های مدیریت کارکنان و زمینه های سازمانی: رویکرد اکولوژی جمعیت
Abstract Purpose – The aim of this paper is to construct a theoretical model of the characteristics and determinants of employee management configurations, simple management, personnel management and human resource management ... [ ادامه مطلب ]
انتشارات: Emerald
قیمت: 119500 تومان
قیمت: 119500 تومان
رفتارهای های کارمندان و موفقیت شغلی
Abstract This article identifies three major gaps between HR practice and the scientific research in the area of employee attitudes in general and the most focal employee attitude in particular—job satisfaction: ... [ ادامه مطلب ]
انتشارات: Wiley Online Library
قیمت: 119500 تومان
قیمت: 119500 تومان
اثر درک مشتریان از منصفانه بودن خدمات بر احساسات و نیات رفتاری آنها در رستوران ها
Abstract Purpose – This study aims to investigate interrelationships among perceived service fairness, emotions and behavioral intentions in a restaurant context. Design/methodology/approach – Data were collected from two casual dining restaurants ... [ ادامه مطلب ]
انتشارات: Emerald
قیمت: 139500 تومان
قیمت: 139500 تومان
کاربردهای سیستم های پشتیبانی تصمیم گیری (DSS) و سیستم های اطلاعاتی اداری (EIS) در فناوری اطلاعات
Introduction The increased competition, along with the rapid development of new information technologies, has forced more and more businesses to rely on information systems (IS). It is often believed that using ... [ ادامه مطلب ]
قیمت: 119500 تومان
قیمت: 119500 تومان
تقسیم کار و به اشتراک گذاری دانش برای بازیابی همزمان اطلاعات مشترک
Abstract Synchronous collaborative information retrieval (SCIR) is concerned with supporting two or more users who search together at the same time in order to satisfy a shared information need. SCIR systems ... [ ادامه مطلب ]
انتشارات: Elsevier
قیمت: 129500 تومان
قیمت: 129500 تومان
مدیریت کلید توزیع در پایگاه های داده با منبع بیرونی فعال: رویکردی بر مبنای درخت دودوئی
چکیده فارسی تصمیم برای پایگاه های داده با منبع بیرونی در بسیاری از سازمان ها به دلیل هزینه های رو به افزایش مدیریت داخلی و حجم بالایی از اطلاعات، به صورت راهبردی می باشد. ماهیت حساس این اطلاعات، نیاز به مکانیسم های قوی تر را برای حفاظت از آن در برابر افشای غیرمجاز، افزایش می داده است. رمزدار کردن متمرکز برای ... [ ادامه مطلب ]
توسعه چارچوب برتر سازمانی
Abstract Purpose – The purpose of this paper is to describe the development of the Organizational Excellence Framework, which consolidates the principles and practices of leading management frameworks that are practiced ... [ ادامه مطلب ]
انتشارات: Emerald
قیمت: 129500 تومان
قیمت: 129500 تومان
طراحی و ارزیابی ایفای نقش آنلاین در مدیریت تعارض
Abstract Purpose – This paper aims to identify, through a literature review, key issues regarding how online role plays can be designed and to apply them when designing a role play ... [ ادامه مطلب ]
مجله: Campus-Wide Information Systems
/ انتشارات: Emerald
قیمت: 129500 تومان
قیمت: 129500 تومان
سیستم پشتیبان تصمیم گیری در جذب فناوری اطلاعات
Abstract The potential suite of decision support system (DSS) applications deployed by organizations is dynamic and change with advances in computer technology. An understanding of DSS applications is important in planning ... [ ادامه مطلب ]
قیمت: 119500 تومان
قیمت: 119500 تومان
سیستم پشتیبانی تصمیم گیری و فناوری اطلاعات
Abstract Using a decision support system (DSS) delays the decision-making process and commits the user to the cost of invoking the system. The existing configurations of decision support systems do not ... [ ادامه مطلب ]
مجله: Industrial Management & Data Systems
قیمت: 129500 تومان
قیمت: 129500 تومان
تفکر صحیح و نگاه به آینده: مدیریت مشارکتی یک سیستم پویا
Abstract The purpose of this research was to examine the relationship between participatory management (PM) and organizational commitment (OC) as multi dimensional phenomena among female government high schools in Mashhad, Iran. The authors examined fifteen components of PM and nine components of OC simultaneously. Data for the study was obtained from a sample of 903 female teachers. Methodologically this study is ... [ ادامه مطلب ]
مدیریت ارتباط با مشتری و چهار عنصر بازاریابی
Abstract The concept of CRM has evolved over a period of time through a sequence of initiatives, which have been directed towards improving business performance. In today's highly competitive business world CRM can be considered as the ultimate solution for both customers as well as organizations. CRM considers customers not as outsiders but as insiders to the business and aims to build ... [ ادامه مطلب ]
موضوعات راهبردی رقابتی مهم که کارآفرین باید پیش از شروع کسب و کار مد نظر قرار دهد
Abstract The topic of formulating and implementing competitive strategy is usually considered from the perspective of a large, well established, and oftentimes multi-divisional corporation. Achieving a sustainable competitive advantage, however, is ... [ ادامه مطلب ]
مجله: Business Horizons
/ انتشارات: Elsevier
قیمت: 119500 تومان
قیمت: 119500 تومان
تصمیم گیری به منظور واکنش به بحران
Abstract September 11, 2001 had a profound effect on the world, organizations, and the field of Human Resource Management. Human Resource Management professionals were forced to quickly perform their jobs in the aftermath of the 9/11 attacks. The types of immediate duties that needed to be performed included locating their workforce, providing a workspace for displaced employees, and establishing short term ... [ ادامه مطلب ]
ایجاد قابلیت شناخت مشتری: مدیریت استراتژیکی برنامه های مدیریتی ارتباط با مشتری
Abstract While increasingly demanding customers have prompted many firms to implement customer relationship management (CRM) programs, little is known about the internal processes that assist organization-wide learning about individual customer relationships. ... [ ادامه مطلب ]
مجله: Industrial Marketing Management
قیمت: 119500 تومان
قیمت: 119500 تومان
ناحیه کاربری
